Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
Поиск
Наш адрес
141207, Московская область, Пушкино, Московский проспект, 12/2
Отдел по работе с обращениями 
+7 (496) 539-45-45

20.06.2018

В соответствии с распоряжением Министерства социального развития Московской области от 17.05.2018 19РВ – 32:

1.      Признаны утратившим силу:

·        распоряжение Комитета по труду и занятости населения Московской области от 15.05.2014 № РВ – 23 «О предоставлении информации о локальных нормативных актах, содержащих сведения о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой»;

·        распоряжение Комитета по труду и занятости населения Московской области от 16.05.2014 № РВ – 24 «О квотировании рабочих мест».

2. В целях обеспечения исполнения работодателями, осуществляющими деятельность на территории Московской области (далее – работодатели), части 5 статьи Закона Московской области № 53/2008 – ОЗ «О квотировании рабочих мест»:

2.1. Утверждены прилагаемые:

·        форма № 1 «Информация о вакантных рабочих местах (должностях) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой»;

·        форма № 2 «Информация о выполнении установленной квоты по приему на работу граждан, определенных в Законе Московской области № 53/2008 – ОЗ «О квотировании рабочих мест»;

·        методические рекомендации по порядку предоставления работодателями в государственные казенные учреждения Московской области центры занятости населения информации о квотировании рабочих мест.

2.2. Установлено, что:

·        информация о вакантных рабочих местах (должностях) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой по форме № 1, утвержденной пунктом 1 настоящего распоряжения, представляется работодателями в государственные казенные учреждения Московской области центры занятости населения (далее центры занятости населения) до 10 числа месяца, следующего за отчетным;

·        информация о выполнении установленной квоты по приему на работу граждан, определенных в Законе Московской области № 53/2008 – ОЗ «О квотировании рабочих мест», по форме № 2, утвержденной пунктом 1 настоящего распоряжения, представляется работодателями в центры занятости населения в части квотирования рабочих мест для инвалидов – ежемесячно до 10 числа месяца, следующего за отчетным, а в части квотирования рабочих мест для категорий граждан, определенных абзацами третьим – седьмым статьи 3 Закона Московской области      № 53/2008 – ОЗ «О квотировании рабочих мест» - ежеквартально, до 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом;

·        работодатели предоставляют в центры занятости населения информацию по формам № 1 и № 2, утвержденным пунктом 1 настоящего распоряжения, любым доступным способом, в том числе непосредственно при посещении центра занятости населения, по почте, посредством факсимильной связи, по электронной почте посредством использования информационно – телекоммуникационной сети «Интернет».


Скачать приложение к Информационному сообщению


Количество показов: 103
Дата изменения: 20.06.2018 11:17:08

Возврат к списку